[判断题]主管人员的培训就是业务知识和管理能力的培训。

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• ●    （）是物业管理企业培训中常用的培训方法，具有系统性、连贯性特点，多用于知识培训。
• ●    服务企业的()是指企业对其服务人员的培训和管理。
• ●    培lJll组织管理的考评，是有培训的组织管理人员组织、由受训人员对（）所进行的考评，，以便改进企业的培训组织管理工作．
• ●    企业培训流程与企业人力资源管理流程同属于企业管理流程。企业培训流程（）人力资源管理流程，是人力资源管理流程的一部分．
• ●    ZX橡胶公司成立于1982年，现有员工3400人，管理人400人，在企业发展壮大时，重视管理人员的培养，根据不同人员采取一系列培训方法，如角色扮演，工作轮换，案例研究，积累丰富经验。 如果你是ZX公司的培训主管，您将如何选择适合的培训方法？
• ●    主管人员的培训就是业务知识和管理能力的培训。
• ●    下列选项中，属于管理层员工中的中高级管理人员知识培训的主要内容的是（）。
• ●    在现场培训中，适用于一般直线管理人员，而不适用于职能管理人员的培训方式是（）。
• ●    在现场培训中，适用于一般直线管理人员，而不适用于职能管理人员的培训方式是( )。
• ●    管理人员培训的项目类别中，中层管理者主要培训哪些项目（）。
• ●    有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（    ）。
• ●    让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。