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问题：
[问答题]什么是结构性面试？简述结构性面试的严谨性。
参考答案：
结构性面试是依据预先确定的内容、程序、分会值结构进行的面试形式。向每个被试者提出相同的问题，允许对内容作随意改动。也叫标准化面试。
结构性面试的严谨性一是考官的构成结构，二是测评的要素结构三是测评标准结构，四是面试程序和时间安排的结构。
结构性面试的严谨性一是考官的构成结构，二是测评的要素结构三是测评标准结构，四是面试程序和时间安排的结构。
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- ● 为提高非结构化面试的信度，在设计面试试题时要做（）
- ● 为提高非结构化面试的信度，在设计面试试题时要做（）。
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