[未知题]美国心理学家弗雷德里克•赫茨伯格于1959年提出_____________理论。

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• ●    行动研究法最早是由美国社会心理学家___于1946年提出的。
• ●    美国行为科学家赫茨伯格在其《工作的推力》和《工作与人性》等著作中，提出影响人的积极性的因素主要有_______________。 选择一项或多项：
• ●    需要层次理论是美国心理学家亚伯拉罕·马斯洛于1943年提出来的一种激励理论，属于____。
• ●    需求层次理论是1943年由美国心理学家____提出的。
• ●    1978年诺贝尔经济学奖的获得者赫伯特•西蒙提出，管理就是______。
• ●    美国心理学家弗雷德里克•赫茨伯格于1959年提出_____________理论。
• ●    美国管理思想史学家丹尼尔•A•雷恩博士（DanielA．Wren）所著的（）书于1979年出版。
• ●    弗雷德里克•泰罗（Frederick Winlow Taylor，1856-1915）出生在美国费城，1911年他的《科学管理原理》发表，系统阐述了他的管理思想和管理理论，他被后人尊称为（）。
• ●    美国约翰.霍普金斯大学心理学教授、职业指导专家约翰？霍兰德于1959年提出的具有广泛社会影响的理论是（）
• ●    1943年美国心理学家_____提出“人的需要”理论。
• ●    美国心理学家弗雷德里克赫茨伯格提出了（）。
• ●    美国心理学家弗雷德里克赫兹伯格提出了（）。