问题：
[多选题]
在评价中心的活动中，要求考生表现的是（ ），主试人观察评定的是行为。这体现了评价中心的行为性特点。
、思想
、信念
、行为
、意识
参考答案：
行为
相关内容
- ● 下列不是情绪健康的主要标志的是（ ）。
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- ● 下列属于票决制的优点的是（ ）
- ● 以下哪种形式不是工作分析在测评内容标准化过程中的具体表现形式（ ）。
- ● 面试中，所谓（ ）原则是指主试人应该从多方面去把握考生的内在素质，应从整个的行动反应中系统地、完整地测评某种素质，而不能仅凭某一个行为反应就下断言。
- ● 评价中心是以测评（ ）素质为中心标准化的一组评价活动。
- ● 信度系数越大，说明测定或评定方法的可靠性（ ）。
- ● 通过设计一系列真实环境工作中需要处理的各类公文，要求被试人员以管理者的身份，在规定的时间内对各类公文材料进行处理，形成处理报告，然后与别人进行讨论。评价人员通过观察此过程中其行为表现，对被试人员的计划、组织、分析、判断、文字等第能力进行评价，这种测试活动是（ ）。
- ● 面试中，所谓（ ）原则是指主试人在面试中不带着任何主观意志，一切本着实事求是，从考生实际表现出发进行测评。
- ● 在评价中心的活动中，要求考生表现的是（ ），主试人观察评定的是行为。这体现了评价中心的行为性特点。
- ● 观察法是由有经验的人通过（ ）观察方法，记录被观察者某一时期的工作内容、原因和方法而不干扰其工作的活动。
- ● 评价中心应用中情境设计是十分重要的工作，一般考虑以下几个方面：①相似性，②（ ），③逼真性，④主题突出，⑤难度适当。
